Đi công tác tưởng chừng là chuyện “tất lẽ dĩ ngẫu” tại Tập đoàn khách sạn Mường Thanh, nhưng dành gần nửa năm (170/ 365 ngày) rong ruổi trên đường đi công tác thì không phải ai cũng từng trải qua như anh Ngô Minh Hải – Giám đốc An ninh & An toàn VPĐH Tập đoàn.
Anh Ngô Minh Hải vào làm việc tại Mường Thanh vào ngày 26/4/2014 với vai trò Giám đốc An ninh & An toàn Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh và giữ vị trí đó cho đến nay. Nhiều người chắc hẳn đã quen với hình ảnh của anh Hải – một người đàn ông ăn mặc lịch lãm, tay cầm bộ đàm để cùng với đội ngũ của mình đảm bảo công tác an ninh trong các chương trình khai trương khách sạn, các sự kiện lớn của tập đoàn. Tuy công việc vất vả, công việc đòi hỏi luôn cần tập trung cao, nhưng anh Hải vẫn được mọi người quý mến bởi tính cách thân thiện, dễ gần.
Mới đây, trong chương trình chào xuân của VPĐH, anh Hải đã được TGĐ tuyên dương và trao bằng khen cho cá nhân có thời gian đi công tác nhiều nhất VPĐH. Con số này lên tới 170 ngày công tác (gần nửa năm) chỉ tính riêng trong năm 2016. Anh Hải cho biết, trước khi vào làm việc tại Mường Thanh đã được TGĐ và Phó TGĐ phụ trách điều hành & nhân sự nhấn mạnh đến việc phải đi công tác thường xuyên nên cá nhân và gia đình phải chủ động để thích ứng với việc này.
Anh Hải cùng anh Hoàng Ngọc Thạc – Giám đốc DV Lưu trú VPĐH kiêm Giám đốc Mường Thanh Luxury Bắc Ninh tại tiệc chào xuân Đinh Dậu 2017 của VPĐH.
Nói về cảm xúc khi lên nhận phần thưởng từ TGĐ, anh Hải chia sẻ: “Tôi thật sự bất ngờ vì VPĐH cũng có rất nhiều anh chị em phải thường xuyên đi công tác”.
Theo anh Hải, việc đi công tác thường xuyên mang lại cho anh cơ hội tiếp xúc, gặp gỡ và giao lưu với nhiều người, được cảm nhận những nét văn hóa tại các vùng miền khác nhau. Tuy nhiên, việc sắp xếp cho cuộc sống gia đình là khó khăn nhất.
Ngoài ra, những người đi công tác thường xuyên như anh còn phải vượt qua nhiều cám dỗ. “Có rất nhiều cám dỗ, cá nhân tôi thấy uống rượu bia sau giờ làm là cám dỗ… khó vượt qua nhất”, anh Hải cười nói.
Anh Hải chụp cùng con gái tại tiệc chào xuân Đinh Dậu 2017 của VPĐH.
Quả thực, với trách nhiệm của mình, thời gian anh Hải làm việc ở cơ quan còn ít hơn thời gian anh đi công tác ở các tỉnh. Anh Hải nói vui: “Nhiều lúc thấy tôi ở nhà vài ngày, con gái lớn lại hỏi – Bao giờ Ba đi công tác?”.
Chia sẻ về kinh nghiệm cân bằng giữa công việc và gia đình, Giám đốc An ninh & An toàn VPĐH Tập đoàn cho hay, anh thường tranh thủ thời gian mình có, tìm sự chia sẻ từ các thành viên và cố gắng “hi sinh” một số một thú vui cá nhân để có thêm thời gian cho gia đình. Trong đó, điều khó cân bằng nhất là có thời gian dạy con học.
Được biết, cho đến giờ anh Hải vẫn giữ kín với gia đình về việc được giải thưởng cho người đi công tác nhiều nhất VPĐH trong năm 2016. Giải thích về điều này, anh Hải chia sẻ: “Tôi chọn cách giữ im lặng về giải thưởng, phần thưởng giá trị bao nhiêu đến nay cũng chưa biết (vì chưa mở phong bì). Tôi không biết vợ và các thành viên gia đình sẽ phản ứng ra sao, nhưng có những việc nên im lặng sẽ tốt hơn”.
Đánh giá thế nào về môi trường làm việc tại Mường Thanh, anh Hải cho hay, với 47 khách sạn đã đi vào hoạt động, khoảng 8.000 cán bộ công nhân viên đang làm việc hàng ngày đã cho thấy Mường Thanh là một Tập đoàn thuần Việt đáng để làm việc. “Tôi hy vọng sẽ còn được gắn bó với Mường Thanh lâu dài”, anh Hải kết lại.
Minh Tâm
